DHL ECOMMERCE TURKIYE, BIR KEZ DAHA EN IYI ISVEREN SERTIFIKASI KAZANDI

DHL ECOMMERCE TURKIYE, BIR KEZ DAHA EN IYI ISVEREN SERTIFIKASI KAZANDI

KURULUSTAN YAPILAN BASIN ACIKLAMASI ASAGIDA BULUNUYOR:


DHL ECOMMERCE TURKIYE, CALISAN BAGLILIGINI ARTIRMAYA YONELIK UYGULAMALARI, KAPSAYICI KURUM KULTURU VE SUREKLI GELISIM YAKLASIMIYLA, EN IYI ISVEREN SERTIFIKASI`NI BU YIL DA ALMAYA HAK KAZANDI. SIRKET, AVRUPA, TURKIYE VE BUYUK ISLETMELER KATEGORILERINDE BIR KEZ DAHA TOP EMPLOYER SERTIFIKALARINA LAYIK GORULDU.
ISTANBUL, 19 OCAK 2026: DHL ECOMMERCE TURKIYE, INSAN VE KULTUR ODAGINDA YURUTTUGU DONUSUM CALISMALARI ILE CALISAN MEMNUNIYETI VE BAGLILIGINI MERKEZE ALAN INSAN KAYNAKLARI UYGULAMALARI SAYESINDE, 2026 YILINDA DA BASARISINI ULUSLARARASI OLCEKTE ORTAYA KOYDU. SIRKET, TOP EMPLOYERS INSTITUTE TARAFINDAN YAPILAN DEGERLENDIRMELER SONUCUNDA AVRUPA, TURKIYE VE BUYUK ISLETMELER KATEGORILERINDE 2026 YILINDA DA SERTIFIKA ALMAYA HAK KAZANARAK BU ALANDAKI ISTIKRARLI BASARISINI BIR KEZ DAHA KANITLADI.
DHL ECOMMERCE TURKIYE INSAN KAYNAKLARINDAN SORUMLU GENEL MUDUR YARDIMCISI SEDA?ARMAGAN, KONUYA ILISKIN DEGERLENDIRMESINDE SUNLARI SOYLEDI: `DHL ECOMMERCE TURKIYE OLARAK, HAYATA GECIRDIGIMIZ DONUSUM SURECINI TEK SEFERLIK BIR DEGISIM OLARAK DEGIL, CALISAN MEMNUNIYETINI VE BAGLILIGINI MERKEZE ALAN UZUN VADELI BIR YOLCULUK OLARAK ELE ALIYORUZ. GERI BILDIRIM KULTURUNU GUCLENDIREN, EGITIM VE KARIYER GELISIMINI DESTEKLEYEN, CALISANLARA GLOBAL PROJELERE KATILMA FIRSATI SUNAN, KAPSAYICI BIR CALISMA ORTAMINI KALICI HALE GETIREN UYGULAMALARA ODAKLANIYORUZ. BU YIL UC FARKLI KATEGORIDE TOP EMPLOYER SERTIFIKASINI YENIDEN ALMAYA HAK KAZANMAMIZ, SURDURULEBILIR BIR ILERLEME KAYDETTIGIMIZI GOSTERMESI YONUNDEN OLDUKCA DEGERLI.`
YUKSEK PERFORMANS GOSTEREN TUTARLI SIRKETLER SERTIFIKA ALIYOR
DUNYA CAPINDA 131 ULKE VE BOLGEDE FAALIYET GOSTEREN INSAN KAYNAKLARI SERTIFIKASYON KURUMU TOP EMPLOYERS INSTITUTE, SIRKETLERIN INSAN STRATEJISI, CALISMA ORTAMI, YETENEK KAZANIMI, OGRENME, CESITLILIK, ESITLIK & KAPSAYICILIK VE CALISAN REFAHI GIBI ALANLARDAKI UYGULAMALARINI DEGERLENDIRIYOR. VERI TEMELLI VE INSAN ODAKLI STRATEJILERIYLE IS HEDEFLERINE KATKI SAGLAYAN, CALISAN ETKILESIMINI VE BUYUMEYI DESTEKLEYEN UYGULAMALARIYLA YUKSEK PERFORMANS ELDE EDEN VE BAGIMSIZ DENETIMDEN GECEN SIRKETLERE ISE SERTIFIKA VERILIYOR.
TOP EMPLOYERS INSTITUTE CEO`SU ADRIAN SELIGMAN, `TEKNOLOJIK GELISMELERIN, EKONOMIK DALGALANMALARIN VE DEGISEN SOSYAL DINAMIKLERIN ONE CIKTIGI BIR ORTAMDA, BIREYLERIN VE KURUMLARIN ZORLUKLARIN USTESINDEN GELME CABASINI ILHAM VERICI BULUYORUZ. BU YIL TOP EMPLOYERS SERTIFIKASYON PROGRAMI, DUNYA STANDARTLARINDA IK STRATEJILERI VE UYGULAMALARINI TUTARLI BIR SEKILDE HAYATA GECIREN KURUMLARIN, NE KADAR KARARLI OLDUGUNU GOSTERIYOR. 2026`NIN INSAN ODAKLI LIDERLERINI VE EKIPLERINI KUTLUYORUZ.` DEDI.
DHL ECOMMERCE`IN UST USTE ELDE ETTIGI BASARILI SONUCLARI DA TEBRIK EDEN SELIGMAN, SOZLERINI SOYLE SURDURDU: `BU OLAGANUSTU BASARIDAN DOLAYI DHL ECOMMERCE TURKIYE`NIN TUM IK EKIBINI VE TUM CALISANLARINI TEBRIK EDIYORUZ. DENETIM SURECINDE OZELLIKLE ONE CIKAN IKI KONU ISVEREN MARKASI VE EGITIM OLDU. ISVEREN MARKASI ALANINDA DHL ECOMMERCE TURKIYE, ISVEREN MARKASI FAALIYETLERINI CALISAN DENEYIMIYLE BENZERSIZ BIR SEKILDE UYUMLANDIRMA KONUSUNDA USTUN BIR BASARI SERGILEDI.`
DHL ECOMMERCE TURKIYE HAKKINDA
EKIM 2023 ITIBARIYLA DUNYANIN EN BUYUK LOJISTIK SIRKETLERINDEN DHL GROUP AILESINE DAHIL OLAN MNG KARGO, 22 MAYIS 2025 ITIBARIYLA FAALIYETLERINE DHL ECOMMERCE ISMIYLE DEVAM ETMEKTEDIR. 850`YI ASKIN SUBE, 29 TRANSFER MERKEZI, 4.100`DEN FAZLA ARAC VE 10.000`IN UZERINDE CALISANIYLA TURKIYE GENELINDE FAALIYET GOSTEREN SIRKET; DHL`IN KURESEL LOJISTIK GUCUNU, MNG KARGO`NUN YEREL UZMANLIGIYLA BIRLESTIREREK BIREYSEL VE KURUMSAL MUSTERILERINE HIZLI, GUVENILIR VE SURDURULEBILIR KARGO COZUMLERI SUNAR. DHL ECOMMERCE, 15`TEN FAZLA ULKEDE FAALIYET GOSTEREN VE 50 BINI ASKIN KISIYE ISTIHDAM SAGLAYAN DHL GROUP`UN E-TICARET TASIMACILIGINA ODAKLANAN GLOBAL IS BIRIMIDIR.
TURKIYE YAPILANMASIYLA BIRLIKTE AVRUPA TESLIMAT AGINI TAMAMLAYAN DHL ECOMMERCE, SUNDUGU UCTAN UCA COZUMLER VE TEKNOLOJI YATIRIMLARIYLA, ULKEMIZIN LOJISTIK ALTYAPISINI GUCLENDIRMEYI VE TURKIYE`YI BOLGESEL BIR DAGITIM MERKEZI HALINE GETIRMEYI HEDEFLEMEKTEDIR. AYNI ZAMANDA, E-IHRACAT COZUMLERI ILE YERLI FIRMALARIN DUNYA PAZARLARINA ACILMASINA DESTEK OLARAK TURKIYE EKONOMISINE KATKI SAGLAMAKTADIR.